
LE MANAGEMENT DES RESSOURCES HUMAINES
- Le management des R.H a -t-il plusieurs finalités ?
- Quel est le rôle d’un manager des R.H?
- Existe-t-il une manière unique de diriger ?
- Qu’est ce que la communication interne et à quoi sert- elle ?
- Pourquoi et comment motiver les salariés ?
- Le management du personnel se définie comme étant le processus de gestion des ressources humaines de l’entreprise.
- Le management du personnel est la capacité des manager à diriger les hommes et ce en prenant en considération leurs besoins et leurs attentes et essayer de leur parvenir une bonne ambiance de travail afin d’améliorer leur productivité.
- Le management du personnel fait référence à la gestion des ressources humaines dans l’entreprise
LE MANAGEMENT DES RH_ TOUT SAVOIR
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